近年来，龙陵县龙新乡聚焦群众产业发展、外出务工、就近就业三大难题，深耕“招小商、促就业、助增收”等工作，通过盘活闲置资源、招引小微产业、搭建就业平台、健全联农带农机制，探索出一条就地兴业、就近就业、助民增收的乡村振兴新路径。
龙新乡以盘活闲置资产为抓手，夯实产业发展基础。通过全面摸排、分类登记，建立闲置资源台账。针对勐冒联营砖厂65亩闲置土地，乡村两级创新采用“土地租赁、入股联营”模式，整合流转土地56亩，争取项目资金960万元，建成勐冒集贸市场、仓储物流及农特产品交易中心。其中，蚌渺村、荆竹坪村和龙新村各投资70万元占股50%，勐冒村代为管理占股50%，实现资源变资产、闲置变活用，每年为村集体增收约45万元，有效破解企业落地难、集体经济增收难问题。
立足冷凉山区产业短板、土地资源有限的乡情实际，龙新乡精准引进适配小微产业。乡主要领导带队招商引资，依托闲置资源优势，成功引进保山万众毛绒玩具有限公司，投资400万元在龙新村芹菜河搬迁点、勐冒村农贸市场建成两座毛绒玩具加工厂，总占地2.5亩，集生产、仓储、食宿于一体。企业承接品牌玩具初加工订单，预计年产量180万只、年产值超1000万元，两个工厂比邻而建、错位布局，形成了“双厂联动、优势互补”的产业发展格局。
为最大限度带动群众增收，龙新乡采取“龙头企业+劳务用工+技能培训”的发展模式，成立龙陵县众鼎商贸有限公司，与保山万众毛绒玩具有限公司签订劳务输出协议，常态化开展岗位摸排、就业对接、技能培训服务。先后开展技能培训3期，带动150余人就地就近就业，其中勐冒加工厂60余人，监测户占20%。培训期间实行1500元至1900元的固定工资，转正后实行计件薪酬，加上全勤奖、交通补贴等，月均超过3000元，累计带动群众劳动增收200余万元。针对留守妇女、弱劳动力群体，工厂灵活设置“妈妈岗”“老年岗”，让群众实现挣钱、顾家两不误。“我来加工厂工作快2个月了，在这里既能挣到钱又能照顾老人孩子。”工人孔海燕说出了广大务工群众的心声。
坚持党建引领聚合力，筑牢产业就业发展堡垒。龙新乡压紧压实抓党建促乡村振兴责任体系，发挥村“两委”、驻村工作队先锋作用，全程做好项目落地、企业服务、用工保障等工作。通过村办企业承接服务、村级主动靠前保障，有效化解企业招工难、群众就业难问题，实现企业稳生产、集体稳收益、群众稳就业的三方共赢。
依托毛绒玩具加工厂成功落地运营的示范效应，龙新乡持续优化营商环境，开通企业服务绿色通道，在项目审批、用地用工、政策保障上全程护航。下一步，龙新乡将持续擦亮“招小商、促就业、助增收”品牌，持续招引培育小微产业、拓宽就近就业渠道、完善联农带农机制，持续以小小车间撬动乡村大发展，助力群众持续稳定增收、乡村全面振兴。
