保山中心城市住宅物业服务等级标准(试行) |
项 目 | 等级 | 基本要求 | 分级服务标准 | 备注 |
人员配备标准:科学配备物业管理人员一级物业服务人均管理面积2500-3000平方米/人;二级物业服务人均管理面积3000-3500平方米/人; 三级物业服务人均管理面积3500-4500平方米/人;四级物业服务人均管理面积4500-5500平方米/人。 |
(一) 综 合 管 理 服 务 | 一级 | 1.服务与被服务方签订物业服务合同,双方权利义务关系明确; 2.管理人员按规定持证上岗,物业专业人员、专业操作人员按照照国家行业有关规定取得职业职称(格)证书或从业人员岗位证书; 3.物业服务企业应具备健全的质量管理、财务管理、档案管理等制度,制定具体落实措施和考核办法,承接项目有完善的物业管理方案 ,员工岗位责任与考核制度、报修服务与投诉处理制度、业主(用户)资料保密制度、员工工作程序与工作标准等制。 4.财务管理运作规范,账目清晰,按相关规定和合同约定公布物业服务内容、服务标准、收费项目、收费标准,以及物业服务费的收支情况和维修资金收支账目; 5.管理处24小时有人值班,公示12小时服务电话,接受业主和使用人对物业管理服务报修、求助、建议、问询、质疑、投诉等各类信息的收集和反馈,并及时处理,有回访制度和记录; 6.物业服务档案资料、房屋及其共用设施设备档案资料齐全、分类科学、管理完善、易于检索; 7.服装统一、仪表整洁、挂牌上岗、行为规范; 8.积极推进业主委员会成立; 9.遵守保山市房地产业协会物业行业自律规定,积极参与行业创优评比、积极开展创建 “平安小区”工作; 10.定期在小区公共场所组织开展法律法规宣传,积极配合支持街道、社区、业委会做好日常各项工作 | 1.设置物业服务中心,办公地点必须固定,业主档案实行电子化办公管理并获得2次省市区级以上荣誉称号; 2.公开报修电话、24小时接受业主报修,急修15分钟 内到达,一般维修一天内处理。对业主或非业主使用人投诉回复处理时间不超过8小时,业主家访服务率不低于80%; 3.积极配合街道、社区组织业主开展各类文化活动,业主满意率不低于90%,诉求处理满意率不低于80%; 4.人员配置:项目经理1人,具有全面物业管理技能,熟悉物业管理相关法律、法规,取得相应的岗位证书,有4年以上的物业服务工作经历。 副经理1人,主任1名。应熟悉物业管理相关法律、法规,取得相应的岗位证书,有2年以上的物业服务工作经历。财务人员不低于2人,具有良好的职业操守,操作规范,取得相应的岗位证书。 5.积极参加云南省信用评价体系,信用体系评分在130分以上的业服务企业。 | 1.综合管理成本包括:管理人员工资费用、用于物业服务的固定资产折旧及办公费用、社区文化活动费用等。 2.分级服务要求有二条达不到标准的,收费标准应适当下调;有三条或以上达不到标准的按低一级标准收费。 3.管理人员指小区物业服务处除工程、绿化、清洁卫生、秩序维护人员等操作层以外的所有人员。 |
二级 | 1.设置物业服务中心,办公地点必须固定,业主档案实行电子化办公管理,并获得1次省市区级级以上荣誉称号; 2.对业主或非业主使用人投诉回复处理时间不超过24小时,业主家访服务率不低于70%; 3.积极配合街道、社区组织业主开展各类文化活动,业主满意率不低于75%,诉求处理满意率不低于70%; 4.人员配置:专职经理、副经理、财务人员各至少1人,取得相应的岗位证书,具有物业服务工作经验、业务熟练精通。 5.积极参加云南省信用评价体系,信用体系评分在110分以的物业服务企业。 |
三级 | 1.设置物业服务中心,办公地点必须固定; 2.对业主或非业主使用人投诉回复处理时间不超过48小时,业主家访服务率不低于50%; 3.积极配合街道、社区组织业主开展各类文化活动; 4.人员配置:有专职项目经理及相关专业人员; 5.积极参加云南省信用评价体系,信用体系评分在100分以上的物业服务企业。 |
四级 | 1.设置物业服务中心,办公地点必须固定; 2.对业主或非业主使用人投诉回复处理时间不超过48小时,业主家访服务率不低于50%; 3.积极配合街道、社区组织业主开展各类文化活动; 4.人员配置:有专职项目经理; 5.积极参加云南省信用评价体系,信用体系评分在90分以上的物业服务企业。 |
(二) 共用部位、共用设施 设备日常维护 | 一级 | 1.做好共用部位、共用设施设备的维修保养和巡视检查工作,保障共用设施设备的安全正常运行; 2.消防设施设备按国家法规规范,定期检验维护,对建筑消防设施,每年至少一次全面检测,确保完好有效,设有消防控制室的,实行24小时值班制度,相关人员需需持证上岗。 3.设施设备有国家规范的,应达到规定的保养标准,各类设施设备有专人管理,对共用设施设备定期组织巡查,做好巡查记录。特种设备的巡查按相关标准执行。需要维修,属于小范围的及时组织修复。属于大、中修范围或者需要更新改造的,及时编制维修、更新改造计划和住房专项维修资金使用计划,向业主大会或业主委员会提出报告与建议,根据业主大会的决定,组织维修或者更新改造; 4.建立各类设施设备的运行档案,记录齐全; 5.各类设施设备的标志清晰、明确,对小区内有危险、隐患的部位设置安全防范、警示标识或维护设施; 6.对可能发生的各种突发设 备故障有应急预案; 7.小区道路、场地保持基本平整,不积水; 9.窨井(化粪池)不漫溢,窨井盖无缺损,保证排水管道畅通; 10.水箱、蓄水池盖保持完好并加锁,每年定期清洗不少于一次清洗,污水排放符合基本要求。 | 1.消防专职维修人员要有水、电以及其他设施设备熟练的维修技能,服务规范,并取得相关专业的资格证书; 2.共用设施设备良好,运行正常,无事故隐患,保养、检修制度完善;每日有设备运行记录,运行人员严格遵守操作规程及保养规范; 3.共用楼道外墙、栏杆、墙体、灯损坏及时维修更换,完好率(包括亮灯率)达100%,楼道灯无安全隐患; 4.水、电、消防、监控、消防等设备操作人员技能熟练,及时维护和保养,设备保持正常运行; 5..未移交的二次供水设施场所要定期清扫,确保室内整洁、加压水箱每半年清洗一次,警示标志标识健全; 6.消防设施设备完好无损,随时可用。 | 1.共用部位、共用设施设备日常运行维护成本包括:设施设备维护人工费用、材料费用公共电费。 2.分级服务要求有三条达不到标准的,收费标准应适当下调,有四条或以上达不到标准的,按低一级标准收费。 3.工程人员是指设施设备管理、操作、维护人。 |
二级 | 1.消防专职维修人员要有水、电以及其他设施设备熟练的维修技能,服务规范,并取得相关专业的资格证书; 2.共用设施设备良好,运行正常,无事故隐患,保养、检修制度完善;每日有设备运行记录,运行人员严格遵守操作规程及保养规范; 3.共用楼道外墙、栏杆、墙体、灯损坏及时维修更换,完好率(包括亮灯率)达90%,楼道灯无安全隐患; 4.水、电、消防、监控等设备操作人员技能熟练,及时维护和保养,设备保持正常运行; 5.未移交的二次供水设施场所要定期清扫,确保室内整洁、加压水箱每半年清洗一次,警示标志标识健全; 6.消防设施设备完好无损,随时可用。 |
三级 | 1.消防专职维修人员要有水、电以及其他设施设备熟练的维修技能,服务规范,并取得相关专业的资格证书; 2.共用设施设备良好,运行正常,无事故隐患,保养、检修制度完善;每日有设备运行记录,运行人员严格遵守操作规程及保养规范; 3.共用楼道外墙、栏杆、墙体、灯损坏及时维修更换,完好率(包括亮灯率)达80%,楼道灯无安全隐患; 4.水、电、消防、监控等设备操作人员技能熟练,及时维护和保养,设备保持正常运行; 5.未移交的二次供水设施场所要定期清扫,确保室内整洁、加压水箱每半年清洗一次,警示标志标识健全; 6.消防设施设备完好无损,随时可用。 |
四级 | 1.消防专职维修人员要有水、电以及其他设施设备熟练的维修技能,服务规范,并取得相关专业的资格证书; 2.共用设施设备良好,运行正常,无事故隐患,保养、检修制度完善;每日有设备运行记录,运行人员严格遵守操作规程及保养规范; 3.共用楼道外墙、栏杆、墙体、灯损坏及时维修更换,完好率(包括亮灯率)达70%,楼道灯无安全隐患; 4.水、电、消防、监控等设备操作人员技能熟练,及时维护和保养,设备保持正常运行; 5.未移交的二次供水设施场所要定期清扫,确保室内整洁、加压水箱每年清洗一次,警示标志标识健全; 6.消防设施设备完好无损,随时可用。 |
(三) 清洁 卫生 服务 | 一级 | 1.各类清洁设施设备配备齐全,并有专人管理,各类管理制度完善; 2.垃圾日产日清,保持公共区域整洁,无异味; 3.使用环保的清洁剂; 4.做好除四害的卫生防治工作。 | 1.对楼内、外公共区域、相关设施设备、道路、场地等清扫及时,擦洗干净,符合相关卫生标准,统一着装,配备专门的清扫工具,除定点定时清扫,还要动态保洁,确保小区内干净、整洁并长期保持; 2.楼层通道和电梯前厅、轿厢每日清洁1次,每周湿拖3次;楼梯台阶每日清洁1次,每周湿拖1次,干净整洁; 3.入户门、楼梯扶手、窗台、防火门、消火栓、指示牌、地脚等每周清洁1次,栏杆每周清洁1次; 4.楼内共用门窗玻璃,公共灯具每季度擦拭1次; 5.楼内共用门窗玻璃,公共灯具,每周擦拭2次,表面无积尘,目视干净; 6.道路每日保洁3次,雨雪天气及时清扫主要道路,方便出行; 7.地下车位及相关设施每周保洁1次,确保地下车位及相关设施地面、墙面干净卫生,空气流通; 8.标识、宣传牌、信报箱、景观小品每周清洁2次,目视干净; 9.窨井、下水道和化粪池每半年清掏疏通1次,保持畅通。 | 1.清洁卫生成本包括:清洁人员人工费用、清洁器具及材料费用,垃圾清运费,除四害消杀费等。 2.分级服务要求有二条达不到标准的,收费标准应适当下调;有三条或以上达不到标准的,按低一级标准收费。 3.清洁卫生人员指清洁卫生管理人员、清洁工。 |
二级 | 1.对楼内、外公共区域、相关设施设备、道路、场地等清扫及时,擦洗干净,着装统一,配备专门的清扫工具,除定点定时清扫,还要动态保洁,确保小区内干净、整洁并长期保持; 2.楼层通道和电梯前厅、轿厢每日清洁1次,每周湿拖3次;保持干净整洁,楼梯台阶每周清洁1次,每2周湿拖1次,干净整洁; 3.入户门、楼梯扶手、窗台、防火门、消火栓、指示牌、地脚等每15天清洁1次,栏杆15天清洁1次; 4.楼内共用门窗玻璃,公共灯具每季度擦拭1次; 5.楼内共用门窗玻璃,公共灯具,每月擦拭2次,目视干净; 6.道路每日保洁2次,雨雪天气及时清扫主要道路,方便出行; 7.地下车库及车库内相关设施每月保洁3次,确保车库内地面、墙面干净卫生,空气流通; 8.标识、宣传牌、信报箱、景观小品每月清洁2次,目视干净。 9.窨井、下水道和化粪池每半年清掏疏通1次,保持畅通 |
三级 | 1.对楼内、外公共区域、相关设施设备、道路、场地等清扫及时,擦洗干净,着装统一,并配备必要的清扫工具; 2.楼层通道和电梯前厅、轿厢每周清洁2次,楼梯台阶每周清洁1次,每月湿拖1次; 3.入户门、楼梯扶手、窗台、防火门、消火栓、指示牌、栏杆、地脚等每月清洁1次; 4.楼内共用门窗玻璃,公共灯具每季度擦拭1次; 5.道路每日保洁1次,雨雪天气及时清扫主要通行道路,方便出行; 6.路灯、楼道灯每季度清洁1次; 8.地下车位及相关设施每月保洁2次,确保地下车位内地面、墙面干净卫生,空气流通; 9.窨井、下水道和化粪池每1年清掏疏通1次,能基本畅通。 |
四级 | 1.对楼内、外公共区域、相关设施设备、道路、场地等清扫及时,擦洗干净,并配备必要的清扫工具; 2.楼层通道和电梯前厅、轿厢每周清洁1次,楼梯台阶每周清洁1次,每月湿拖1次; 3.入户门、楼梯扶手、窗台、防火门、消火栓、指示牌、栏杆、地脚等每月清洁1次; 4.楼内共用门窗玻璃,公共灯具每季度擦拭1次; 5.道路每日保洁1次,雨雪天气及时清扫主要通行道路,方便出行; 6.路灯、楼道灯每半年清洁1次; 8.地下车库及车库内相关设施每月保洁1次,确保车库内地面、墙面干净卫生,空气流通; 9.窨井、下水道和化粪池每1年清掏疏通1次,能基本畅通。 |
(四) 园林 绿化 管护 | 一级 | 1.有专业人员进行绿化管理,制定养护方案,做好绿化养护工作;2.草坪生长良好,及时修剪和补种; 3.花卉、绿篱、树木按其品种和生长情况,及时修剪整形; 4.做好病虫害防治工作。 | 1.绿化养护人员需具有相关绿化养护技能,操作规范,确保绿化苗木长势良好,景观带长期保持,绿化场地干净卫生; 2.保存率不低于95%。每年适时不少于5次对草坪进行除草、整治修剪,对草坪破损地方及时补绿。干旱、高温季节基本保持有效供水,雨季及时排除积水; 3.发生病虫害时及时灭治,控制大面积病虫害发生。保存率不低于95%,树木浇水、管养及时; 4.灌木每年适时整形修剪不少于3次,篱、球每年修剪4次以上。树下无杂草、杂物,每年适时施肥不少于2次; 5.有针对性及时灭治病虫害,每年喷洒农药不少于4次,控制大面积病虫害发生.因人或风害等因素造成树木倾斜及时予以扶正。 | 1.园林绿化成本包括:园林绿化人员人工费用、材料费用、公共水费。 2.分级服务要求有三条达不到标准的,收费标准应适当下调;若有四条或以上达不到标准的按低一级标准收费。 |
二级 | 1.绿化保洁、养护人员需具有相关绿化养护技能,操作规范,确保绿化苗木长势良好,景观带长期保持,绿化场地干净卫生; 2.保存率不低于90%. 每年适时不少于4次对草坪进行除草、整治修剪,对草坪破损地方及时补绿。 干旱、高温季节基本保持有效供水,雨季及时排除积水; 3.发生病虫害时及时灭治,控制大面积病虫害发生。保存率不低于95%,树木浇水、管养及时; 4.灌木每年适时修剪不少于2次,篱、球每年修剪4次以上。树下无杂草、杂物,每年适时施肥不少于1次; 5.有针对性及时灭治病虫害,每年喷洒农药不少于3次,控制大面积病虫害发生。 因人或风害等因素造成树木倾斜及时予以扶正。 |
三级 | 1.绿化保洁、养护人员需具有相关绿化养护技能,操作规范; 2.保存率不低于85%。 每年适时不少于3次对草坪进行除草、整治修剪,对草坪破损地方及时补绿。 干旱、高温季节基本保持有效供水,雨季及时排除积水; 3.发生病虫害时及时灭治,控制大面积病虫害发生; 4.灌木每年适时修剪不少于1次,篱、球每年修剪2次以上。树下无大面积杂草,无杂物,因人或风害等因素造成树木倾斜及时予以扶正; 5.有针对性及时灭治病虫害,每年喷洒农药不少于1次,控制大面积病虫害发生; |
四级 | 1.养护人员需具有相关绿化养护技能,操作规范; 2.保存率不低于80%。 每年适时不少于2次对草坪进行除草、整治修剪,对草坪破损地方及时补绿。 干旱、高温季节基本保持有效供水,雨季及时排除积水; 3.发生病虫害时及时灭治,控制大面积病虫害发生; 4.灌木每年适时修剪不少于1次,篱、球每年修剪2次以上。树下无大面积杂草,无杂物,因人或风害等因素造成树木倾斜及时予以扶正; 5.有针对性及时灭治病虫害,每年喷洒农药不少于1次,控制大面积病虫害发生; |
(五) 公共秩序管理维护 | 一级 | 1.配有专职的秩序维护人员,24小时值班,各类管理制度完善; 2.秩序维护人员上岗时配戴统一标志,穿戴统一服装; 3.有火警、水警、警情等应急预案; 4.对进出车辆进行管理和疏导,车辆停放有序。 | 1.秩序维护人员:身体健康,45岁以下占60%,工作认真负责,并定期接受培训。其中应配备专职或兼职保安,保安员应持证上岗,保安配备人数应符合公安部门相关规定; 2.技能训练:接受过安全技能训练(专项培训、岗中持续培训)的比例为100%; 3.技能水平:能正确使用各类消防、物防、技防器械和设备,熟悉小区环境,熟知治安管理有关法律法规。熟悉各类刑事、治安案件和各类灾害事故的应急预案; 4.基本要求:配备对讲装置和其他必备的安全护卫器械; 5.主出入口24小时双人值勤,次出入口24小时有人执勤;非小区人员出入和大件物品出小区一律登记,经联系若业主不在家,非小区人员不得进入小区;按要求进行出入车辆管理、访客登记,记录规范、详实; 6.对非本小区住户进出小区的车辆进行登记管理和疏导,保持出入口环境整洁、有序,道路畅通。 | 1.公共秩序成本包括:公共秩序维护人员人工费用、安防设施设备购置费用及维护费用等。 2.分级服务要求有三条达不到标准的,收费标准应适当下调;若有三条或以上达不到标准的按低一级标准收费。 3.保安人员指保安主管、保安员。 4.出入口多或少人员可以相应减少或增加。 |
二级 | 1.秩序维护人员:身体健康,45岁以下占50%,工作认真负责,并定期接受培训。其中应配备专职或兼职保安,保安员应持证上岗,保安配备人数应符合公安部门相关规定; 2.技能训练:接受过安全技能训练(专项培训、岗中持续培训)的比例不低于90%; 3.技能水平:能正确使用各类消防、物防、技防器械和设备,熟悉小区环境,熟知治安管理有关法律法规。熟悉各类刑事、治安案件和各类灾害事故的应急预案; 4.器械配备:配备对讲装置或其他必备的安全护卫器械; 5.主出入口双人制24小时值班,出入口定时开放;按要求进行出入车辆管理、访客登记,对大型物品搬出进行登记,记录规范、详实; 6.对进出小区的车辆进行管理和疏导,保持出入口环境整洁、有序,道路畅通; |
三级 | 1.秩序维护人员:身体健康,50岁以下占50%,工作认真负责,并定期接受培训。其中应配备专职或兼职保安,保安员应持证上岗,保安配备人数应符合公安部门相关规定; 2.技能训练:接受过安全技能训练(专项培训、岗中持续培训)的比例不低于80%; 3.技能水平:能正确使用各类器械和设备,熟悉小区环境; 4.主出入口有双人专人24小时值勤,按照服务合同要求对大型物品搬出进行登记,记录规范、详实; 5.保持出入口环境整洁、有序,道路畅通; 6.建立健全门卫值班、巡逻、守护制度,落实岗位职责制,人员到位,责任到位;值班电话畅通,接听及时。 |
四级 | 1.秩序维护人员:身体健康,工作认真负责,并定期接受培训,其中应配备专职或兼职保安,保安员应持证上岗,保安配备人数应符合公安部门相关规定; 2.技能训练:接受过安全技能训练(专项培训、岗中持续培训)的比例不低于70%; 3.技能水平:能正确使用各类器械和设备,熟悉小区环境; 4.主出入口有专人24小时值勤,按照服务合同要求对大型物品搬出进行登记,记录规范、详实; 5.保持出入口环境整洁、有序,道路畅通; 6.建立健全门卫值班、巡逻、守护制度,落实岗位职责制,人员到位,责任到位;值班电话畅通,接听及时。 |