保山市妇女联合会2025年度部门决算

目录

第一部分  部门概况

一、主要职责

二、基本情况

三、重点工作概述

第二部分  2025年度部门决算表

一、收入支出决算表

二、收入决算表

三、支出决算表

四、财政拨款收入支出决算表

五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

七、一般公共预算财政拨款项目支出决算表

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

九、国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表

十、财政拨款“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表

十一、一般公共预算财政拨款“三公”经费情况表

第三部分  2025年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

二、支出决算情况说明

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

二、国有资产占用情况

三、政府采购支出情况

四、部门绩效自评情况

五、其他重要事项情况说明

六、相关口径说明

第五部分  名词解释

第一部分  部门概况

一、主要职责

（一）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，履行引领联系服务职责，团结、引导、教育全市各族各界妇女及各类妇女组织在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

（二）对妇女群众进行思想政治教育，引导广大妇女践行社会主义核心价值观，崇尚科学，抵制邪教，培养自尊、自信、自立、自强精神；开展各层次妇女干部履职能力培训和妇女技能培训，全面提高妇女素质；宣传各类妇女典型，培养、推荐女性人才。

（三）加强妇女组织建设力度，推动各级、各部门妇联组织规范化建设工作，拓宽妇女工作渠道，提升妇联执委履职和服务能力。

（四）关心妇女工作生活，拓宽服务渠道，发展公益事业，壮大巾帼志愿者队伍，开展帮扶救助，实施发展类项目。加强与女性社会组织和社会各界的联系，推动全社会为妇女儿童和家庭服务。

（五）推进家庭文明建设，贯彻实施《中华人民共和国家庭教育促进法》《新时代公民道德建设实施纲要》，教育家庭成员遵守公民道德规范，培养和树立各类家庭文明典型，积极推进家庭文明建设进程。

（六）宣传、贯彻、落实《中华人民共和国妇女权益保障法》，接待妇女群众来信来访，倾听妇女意见，反映妇女诉求，向各级党委、政府提出有关意见建议，并协助有关部门或单位共同维护妇女儿童合法权益，为受侵害的妇女儿童提供帮助。

（七）积极发展同周边国家妇女组织的友好交往，加深了解、增进友谊、促进合作。

（八）完成市委、市政府和省妇女联合会交办的其他事项。

二、基本情况

（一）机构设置情况

我部门共设置4个内设机构，包括：办公室、妇女发展部、家庭和儿童工作部、维权部。

所属单位1个，为保山市妇女儿童发展中心。所属单位不独立核算，所有经费由保山市妇女联合会统一预算、统一支出。

（二）决算单位构成情况

纳入我部门2025年度部门决算编报的单位共1个。即：保山市妇女联合会。

纳入我部门2025年度部门决算编报的单位与我部门所属单位范围不一致。因所属单位不独立核算，所有经费由保山市妇女联合会统一预算、统一支出，故纳入部门决算编报的单位仅1个。

（三）部门人员和车辆的编制及实有情况

我部门2025年末编制内实有人员21人。包括财政拨款开支经费的：公务员0人，参照公务员法管理人员15人，事业管理人员和专业技术人员5人，机关和事业工人1人；经费自理人员0人。

我部门2025年末其他人员1人。包括财政拨款开支经费的人员1人；经费自理人员0人。

年末单位发放离退休费的离退休人员共计0人（离休0人，退休0人）。年末由养老保险基金发放养老金的离退休人员6人（离休0人，退休6人）。

车辆编制1辆，在编实有车辆1辆，超编0辆。

三、重点工作概述

（一）强化思想引领，凝聚巾帼心向党“同心圆”。一是强化政治引领。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格执行“第一议题”制度，深入学习贯彻党的二十届四中全会、全球妇女峰会及习近平考察云南重要讲话等精神，切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，忠诚拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。截至目前，组织召开党组会议、中心组会议学习24次，组织党员大会、支委会学习13次，讲党课5次。二是强化作风引领。自觉践行党的群众路线，不断健全完善联系妇女群众工作机制，深入推进新机制下“三访四察五送”工作，帮助妇女儿童解决入学、就医、生产等困难问题34件、资金6.8万元。锲而不舍落实中央八项规定精神，持续整治形式主义、官僚主义，切实为基层减负，严格执行清理规范后保留的“一票否决”相关规定，文件、会议与同期相比减少10%。开展公文抄袭专项整治排查工作，深入解读禁止性、限制性条款，查找存在问题2个，及时整改纠正，大力倡导“短实新”文风，坚决遏制公文抄袭问题。三是强化思想引领。深入学习贯彻党的二十届四中全会、全球妇女峰会等精神，全市各级妇联组织以“深学、广讲、活讲、实讲”四维联动，开展分层分类分众宣传宣讲400余场、覆盖妇女群众15万余人次，开展家庭文明建设活动1185场次、覆盖5.8万人，开展“童蒙追思清明月、德润少年赤子心”“中秋话家风·国庆颂文明”等主题活动7场次、覆盖2000余人。依托“三八”“六一”“七夕”等节日，开展“保山市第二届庆三八女子健步走”、童心向党筑梦成长·多元关爱浸润童年及“爱在七彩云南·情定温润保山”联谊交友等活动，引领广大妇女听党话、跟党走，夯实党执政的妇女群众基础。

（二）强化干事创业，激发高质量发展“她力量”。一是加大妇女创业扶持力度。充分发挥妇联组织和妇女在乡村振兴中的独特作用，开展妇女实用技能、素质提升等培训13场次、覆盖2000余人，组织58名妇联干部、创业女能手参加省级以上创业创新能力提升培训。发放创业担保贴息贷款8350万元、扶持创业妇女333人、带动就业965人，提前超额完成省妇联下达的年度创业扶持任务数，完成比例达112.88%。争取到中国妇女发展基金会“她乡好货”赋能培训公益项目落地保山，对来自楚雄、怒江、德宏等6个州（市）51名学员，开展专业电商系统培训，着力培养“懂电商、会直播、能带货”的巾帼电商人才，在隆阳区、昌宁县开展巾帼志愿服务直播带货6场，为乡村振兴注入女性力量。积极按市委、市政府要求，服务好西南林大“有你必咖”大学生咖啡节，让巾帼智慧为保山咖啡产业高质量发展注入持久动力。积极争取、组织女企业家参加2025腾冲科学家论坛女科学家沙龙，为企业发展搭建平台、赋能发展，其做法被《中国妇女》采用。培树省级三八红旗手1人、集体3个，推荐全国三八红旗手、集体和巾帼文明岗3个。保山推荐的滇西小哥董梅华荣获全国妇联和中央网信办举办的“百个巾帼好网民故事”暨“十大争做巾帼好网民优秀案例”产品创作类奖项。二是加大家庭文明素养提升力度。深入学习贯彻习近平总书记关于注重家庭家教家风建设重要论述，线上线下开展传承好家风、建设好家庭、亲子沟通、品格教育等活动63场次、覆盖4.6万人。在市妇联微信公众号开设“家风家教”“集结她力量”“巾帼志愿行”“爱心妈妈”等宣传专栏，宣传好家风好家教74期。加大《中华人民共和国家庭教育促进法》《云南省家庭教育促进条例》贯彻落实力度，配合市人大常委会完成《中华人民共和国家庭教育促进法》执法检查工作。征集千馆万员讲家风视频、最美家书家信、亲子阅读音视频、爱国主义教育读书活动等作品346个。三是加大“两个规划”实施力度。建立保山市妇女儿童工作联席会议制度，将“妇儿工委办公室”更名为“家庭和儿童工作部”。召开2025年度保山市妇女儿童工作联席会议，安排部署年度工作，分析研讨重难点问题。推动市人大牵头对妇女儿童发展规划实施情况进行专题调研，推进“两个规划”重难点指标落实。抓实“两个规划”中期评估，妇女发展规划达标率94.51%，儿童发展规划达标率91.25%。开展形式多样的“两个规划”及相关法律法规等宣传培训活动200余场次、覆盖4万余人、发放宣传资料1.2万册，着力营造全社会关心关爱妇女儿童生存和发展的浓厚氛围。

（三）强化关爱服务，增强妇女儿童“获得感”。一是提升维权服务力度。切实履行代表和维护妇女权益的基本职能，打造和提升“12338、有事找娘家”热线服务品牌，加强12338妇女维权中心嵌入综治中心一体化建设，配合相关部门，及时应对和处置家暴、性侵等妇女儿童事件，确保矛盾纠纷和风险隐患及时化解在基层。在参与社会治理方面迈出新步伐，保山婚调工作在全省作经验交流；联合市司法局积极参与全省婚调大比武，并获优秀组织奖。全市妇联共接待各类来电来信来访150件、回复率达100%；各级婚姻家庭矛盾纠纷人民调解委员会（调解工作室）调解各类纠纷1519件、成功率90%以上；发挥专家团队作用，提供婚姻辅导服务近万人次。截至目前为有需求的妇女儿童提供法律援助34件，开办各类普法学堂、发布普法宣传品200余个。开展法治宣传教育进学校、进社区、进家庭、进重点人群活动8695场次、参与群众超15万余人，多元普法深入人心。二是提升关心救助力度。以增进妇女及家庭福祉为出发点，争取实施全国、省级低收入妇女“两癌”救助、“阳光助学”、阳光驿站、“为爱筑桥”、创业担保贷款、“女性健康保险”等10余个关爱项目，涉及资金1250万元，惠及1.5万余名妇女儿童。在全市建立起“筛查＋救助＋保险保障＋关爱”的“四位一体”女性健康保障体系。云南省2025年“阳光驿站”项目推进会在保山市举办，保山市代表云南省接受中国少年儿童发展基金会对留守儿童关爱项目的实地评估，保山各级妇联链接社会资源关爱服务妇女儿童做法得到全国、全省妇联肯定和认可。三是提升专项帮扶力度。持续深化爱心妈妈品牌培育工作，及时召开专题工作推进会议，广泛发布招募令和倡议书，招募爱心妈妈志愿者16020人。举办赋能培训班1期，对全市130名爱心妈妈骨干专业化赋能培训，带动全市各级妇联开展赋能培训35场4756人，形成一支“专业、可靠、温暖”的爱心妈妈队伍，目前志愿者已与24873名留守困境儿童精准对接。开通关爱直通车，多次协调相关部门和爱心企业开展爱心捐赠，募捐资金4万余元，为留守困境儿童家庭送去关爱和温暖。爱心妈妈工作经验在《中国妇女报》《学习强国》上刊载，巾帼志愿服务经验在《云南女声》刊载。

（四）强化组织建设，提升履职尽责“硬实力”。一是加强调研指导。深入贯彻党的二十大报告关于群团组织改革工作部署及省委、市委党的群团工作会议精神，加强对县级妇联参与县级群团“联盟”改革建设的调研、指导工作，支持县级妇联积极融入群团联盟，充分整合各方面的资源和力量，实现工作效率和影响力最大化。二是加强妇联组织建设。召开市妇联五届五次、六次执委会议，部署年度重点工作，增补五届常执委2名。持续巩固4所高校妇联、4个国门妇联建设成果，国门妇联建设典型经验被《中国妇女报》刊载。加强妇女之家、妇女微家建设，提升妇联组织建设科学化、制度化、规范化水平，结合实际融入“云岭先锋新家园”、基层暖“新”服务阵地建设，强化资源整合、形成工作合力。三是加强新兴领域党建工作。坚持党建带妇建、妇建服务党建，紧跟新兴领域党建步伐建立妇联组织，采取党群同步建、党组织带动建、妇联组织先建等形式，新建新兴领域妇联组织328个，在全省率先完成省级园区、“四师”和村播（联盟）妇联组织全覆盖工作任务。保山经验做法在云南省全面深化妇联组织建设改革现场培训会上进行交流，在《云南女声》《中国妇女报》刊载。加强对市女企业家协会和旗袍协会党建工作指导，及时成立临时支部委员会，为其发展搭建平台，链接资源。各类惠民项目严格按照规定执行，没有产生任何债务。

（五）强化作风建设，激发担当作为的“原动力”。一是压实主体责任。坚持党性党风党纪一起抓，纵深推进党风廉政建设和反腐败斗争，召开党风廉政建设专题研究会议、工作部署会议2次，制定《市妇联党组2025年党风廉政建设责任制和反腐败工作要点》，并将各项任务细化到责任领导和部室，形成齐抓共管工作格局。二是深入贯彻中央八项规定精神学习教育。开展理论学习中心组、党支部专题学习研讨3次、读书班1期，撰写发言提纲20份，周例会集中学习反面典型案例5次，班子成员讲授专题党课4次，签订《党员干部和公职人员拒绝酒驾醉驾承诺书》21份，常态化开展警示教育2次。把严的基调、严的氛围贯穿工作始终，让遵规守纪成为党员干部的习惯和自觉，切实把学习教育成果转化为推动工作的强大动力。党组班子严格按照问题清单，梳理近年来巡察、审计、财会监督等反馈问题，结合群众身边不正之风和腐败问题整治，共查摆问题4个，制定整改措施6条，目前已全部完成整改。三是认真履行国家安全和安全生产目标责任制。聚焦关键领域，精准落实国家安全工作。将国家安全教育融入家风家教宣传活动，引导广大妇女和家庭增强国家安全意识。加强安全生产宣传教育与协同责任落实。将安全文化融入家庭文明建设，加大家庭防火、文明出行、儿童防溺水等知识宣传力度，筑牢家庭成员安全意识。四是严格落实意识形态工作责任制。党组坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，列入党组年度工作计划。持续管好用好妇联新媒体矩阵，旗帜鲜明地反对和抵制各种错误观点，讲好保山“巾帼故事”。2025年，保山妇联工作经验在《学习强国》刊载2条、在《中国妇女报》和中国妇女杂志等平台刊载21条、在《云南女声》刊载9条、在保山市级媒体刊载25条、在保山妇联微信公众号刊载276条。

第二部分  2025年度部门决算表

（详见附件）

本部门2025年度无政府性基金预算财政拨款收入，《政府性基金预算财政拨款收入支出决算表》为空表。本部门2025年度无国有资本经营预算财政拨款收入，《国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表》为空表。

第三部分  2025年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

保山市妇女联合会2025年度收入合计3946852.49元。其中：财政拨款收入3946852.49元，占总收入的100.00%；无上级补助收入；无事业收入；无经营收入；无附属单位上缴收入；无其他收入。

与上年相比，收入合计增加142410.97元，增长3.74%。其中：财政拨款收入增加142410.97元，增长3.74%；上级补助收入无增减变动；事业收入无增减变动；经营收入无增减变动；附属单位上缴收入无增减变动；其他收入无增减变动。主要原因一是人员增加1人、原有职工晋级晋档，工资福利、办公经费增加；二是新增项目1个，项目经费增加。

二、支出决算情况说明

保山市妇女联合会2025年度支出合计3946852.49元。其中：基本支出3702118.46元，占总支出的93.80%；项目支出244734.03元，占总支出的6.20%；无上缴上级支出；无经营支出；无对附属单位补助支出。

与上年相比，支出合计增加142410.97元，增长3.74%。其中：基本支出增加76648.64元，增长2.11%；项目支出增加65762.33元，增长36.74%；上缴上级支出无增减变动；经营支出无增减变动；对附属单位补助支出无增减变动，主要原因一是人员增加1人、原有职工晋级晋档，工资福利、办公支出增加；二是新增项目1个，项目支出增加。

（一）基本支出情况

2025年度用于保障保山市妇女联合会机关、下属事业单位等机构正常运转的日常支出3702118.46元。其中：基本工资、津贴补贴等人员经费支出3357207.42元，占基本支出的90.68％；办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等公用经费344911.04元，占基本支出的9.32％。

（二）项目支出情况

2025年度用于保障保山市妇女联合会机关、下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出244734.03元。其中：基本建设类项目支出0.00元。

家庭家教家风建设、关爱困境妇女儿童及法治宣传教育经费139593.50元，其中：办公费52200.00元，印刷费16998.00元，差旅费52587.50元，培训费4781.00元，其他交通费900.00元，其他商品和服务支出12127.00元。主要用于开展家庭文明建设活动、家风家教讲座、法治宣传活动、巾帼讲堂、工作督查等。

“爱心妈妈”等培训经费78394.60元，其中：培训费78394.60元。主要用于开展“爱心妈妈”赋能培训、妇女健康培训及实用技术培训。

“贷免扶补”创业小额贷款及创业担保贷款扶持创业服务补助资金20445.93元，其中：办公费8141.93元，邮电费1300.00元，差旅费8904.00元，其他交通费2100.00元。主要用于开展创业担保贷款工作督导、政策宣传活动以及日常办公开支。

2023年度第一至第三季度中央和省级创业担保贷款奖补资金2500.00元，其中：办公费2500.00元。主要用于创业担保贷款管理工作，维护日常办公需要。

2023年度第一至第三季度省级创业担保贷款奖补资金3800.00元，其中：办公费3800.00元。主要用于创业担保贷款管理工作，维护日常办公需要。

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

保山市妇女联合会2025年度一般公共预算财政拨款支出3946852.49元，占本年支出合计的100.00%。与上年相比增加142410.97元，增长3.74%，完成年初预算的115.53%。

（二）一般公共预算财政拨款支出决算分功能分类科目情况    

1.一般公共服务（类）支出3321298.14元，占一般公共预算财政拨款总支出的84.15%，完成年初预算的116.62%。主要用于群众团体事务支出3321298.14元，其中：行政运行2744554.88元、一般行政管理事务78394.60元、事业运行498348.66元。用于职工工资、日常办公运转、公务接待、公车运行维护等。造成预决算差异的主要原因是职工晋级晋档、人员增加1人，工资较预算时有所增长。

2.外交（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

3.国防（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

4.公共安全（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

5.教育（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

6.科学技术（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

7.文化旅游体育与传媒（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

8.社会保障和就业（类）支出364082.57元，占一般公共预算财政拨款总支出的9.22%，完成年初预算的110.16%。主要用于行政事业单位养老支出343636.64元，其中：行政单位离退休3800.00元、事业单位离退休600.00元、机关事业单位基本养老保险缴费支出339236.64元；就业补助20445.93元，其中：其他就业补助支出20445.93元。用于缴纳职工养老保险及职业年金、慰问退休人员、开展妇女创业就业服务及政策宣传等工作。造成预决算差异的主要原因一是养老保险基数变动，较预算期间有所增长，养老保险缴费支出相应增加；二是就业创业服务补助及农村劳动力转移专项资金未纳入年初预算。

9.卫生健康（类）支出244661.78元，占一般公共预算财政拨款总支出的6.20%，完成年初预算的102.84%。主要用于行政事业单位医疗244661.78元，其中：行政单位医疗116374.22元、事业单位医疗28621.27元、公务员医疗补助91505.88元、其他行政事业单位医疗支出8160.41元。用于缴纳职工基本医疗保险、公务员医疗补助及工伤保险。造成预决算差异的主要原因是医疗保险基数变动，较预算期间有所增长，医疗保险缴费支出相应增加。

10.节能环保（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

11.城乡社区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

12.农林水（类）支出6300.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.16%，年初无此项预算。主要用于普惠金融发展支出6300.00元，其中：创业担保贷款贴息及奖补6300.00元。用于开展创业担保贷款相关工作。造成预决算差异的主要原因是创业担保贷款奖补资金未纳入年初预算。

13.交通运输（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

14.资源勘探工业信息等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

15.商业服务业等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

16.金融（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

17.援助其他地区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

18.自然资源海洋气象等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

19.住房保障（类）支出10510.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.27%，年初无此项预算。主要用于住房保障支出10510.00元，其中：购房补贴10510.00元。用于发放职工住房补贴。造成预决算差异的主要原因是住房补贴未纳入年初预算。

20.粮油物资储备（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

21.国有资本经营预算（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

22.灾害防治及应急管理（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

23.其他（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

24.债务还本（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

25.债务付息（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

26.抗疫特别国债安排（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

（一）总体情况

2025年度财政拨款“三公”经费支出决算中，财政拨款“三公”经费支出年初预算为38000.00元，决算为18586.55元，完成年初预算的48.91%；支出决算较上年减少13960.96元，下降42.89%。

因公出国（境）费用支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车运行维护费支出年初预算为35000.00元，决算为16726.55元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的89.99%，完成年初预算的47.79%；公务接待费支出年初预算为3000.00元，决算为1860.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的10.01%，完成年初预算的62.00%。

因公出国（境）费用支出决算较上年增加0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算较上年增加0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算较上年减少14915.96元，下降47.14%；公务接待费支出决算较上年增加955.00元，增长105.52%；具体是国内接待费支出决算1860.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元），较上年增加955.00元，增长105.52%；国（境）外接待费支出决算0.00元，较上年增加0.00元，上年无此项支出。

（二）一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出年初预算为38000.00元，支出决算为18586.55元，完成年初预算的48.91%，减少13960.96元，下降42.89%。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费用支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车运行维护费支出年初预算为35000.00元，决算为16726.55元，完成年初预算的47.79%；公务接待费支出年初预算为3000.00元，决算为1860.00元，完成年初预算的62.00%。2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数小于年初预算数的主要原因是根据车辆实际情况，严格落实过紧日子要求，保险费、加油费及维修费实际支出较年初预算有所减少。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费用支出决算增加0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算增加0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算减少14915.96元，下降47.14%；公务接待费支出决算增加955.00元，增长105.52%，具体是国内接待费支出决算1860.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元），较上年增加955.00元，增长105.52%；国（境）外接待费支出决算0.00元较上年增加0.00元，上年无此项支出。2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算减少的主要原因是根据车辆实际情况，严格落实过紧日子要求，保险费、加油费及维修费实际支出较上年有所减少。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出实物量的具体情况：

1.安排因公出国（境）团组0个，累计0人次。

2.购置车辆0辆。开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为1辆。主要用于开展妇女儿童工作所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。

3.安排国内公务接待4批次（其中：外事接待0批次），接待人次20人（其中：外事接待人次0人）。主要用于接待上级部门开展妇女儿童工作相关调研2批次、7人，下级部门汇报工作2批次、13人发生的接待支出。安排国（境）外公务接待0批次，接待人次0人。

（三）需要说明的事项

不存在需要说明的事项。

第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

保山市妇女联合会2025年机关运行经费支出344911.04元，比上年增加6655.99元，增长1.97%，主要原因是人员增加1人，办公支出相应增加。部门机关运行经费主要用于日常办公运转、公务接待、公车运行维护等。

二、国有资产占用情况

截至2025年末，保山市妇女联合会资产总额363498.58元，其中，流动资产409.53元，固定资产363089.05元（净值），对外投资及有价证券0.00元，在建工程0.00元，无形资产0.00元（净值），其他资产0.00元（净值）（具体内容详见附表）。与上年相比，本年资产总额减少107954.60元，其中固定资产减少107766.35元。处置房屋建筑物0.00平方米，账面原值0.00元；处置车辆0辆，账面原值0.00元；报废报损资产0项，账面原值0.00元，实现资产处置收入0.00元；出租房屋0.00平方米，账面原值0.00元，实现资产使用收入0.00元。

（国有资产占有使用情况表详见附表）

三、政府采购支出情况

2025年度，部门政府采购支出总额15806.55元，其中：政府采购货物支出6000.00元；政府采购工程支出0.00元；政府采购服务支出9806.55元。授予中小企业合同金额12000.00元，其中：授予小微企业合同金额12000.00元。（以上“政府采购工程支出”不包括适用《中华人民共和国招标投标法》的“政府采购工程项目”支出情况）。

四、部门绩效自评情况

部门绩效自评情况详见附表。

五、其他重要事项情况说明

无。

六、相关口径说明

（一）基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助，公用经费包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。

（二）机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的公用经费支出。

（三）按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定，“三公”经费包括因公出国（境）费用、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中：因公出国（境）费用，指单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费，指公务用车购置支出（含车辆购置税、牌照费）；公务用车运行维护费，指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出；公务用车指用于履行公务的机动车辆，包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车；公务接待费，指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）费用。本文中公开的财政拨款“三公”经费相关数据是一般公共预算、政府性基金及国有资本经营预算财政拨款支出的相关经费，不含非财政拨款部分。

（四）本文所称财政拨款“三公”经费决算数是指各部门（含下属单位）当年通过本级财政拨款和以前年度财政拨款结转结余资金安排的因公出国（境）费用、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数（包括基本支出和项目支出）。

第五部分  名词解释

部门决算：各部门依据国家有关法律法规规定及其履行职能情况编制，反映部门所有预算收支和结余执行结果及绩效等情况的综合性年度报告，是改进部门预算执行以及编制后续年度部门预算的参考和依据。