为认真落实省委、省政府关于实施全民参保计划的决策部署，加快推进基本养老保险扩面增效工作，提高社会保障能力，维护广大劳动者的合法权益。近日，市人力资源和社会保障局召集局机关相关科室和局属各单位，精心谋划出台了社会保险扩面增效部门联动工作机制方案，通过与就业创业服务提质行动、劳动关系专项行动等“六个结合”，打出社保扩面“组合拳”，让社保福利更广泛的实现“惠企利民”。
与就业创业服务提质行动结合。在开展农村劳动力转移就业、“红色劳务”扩大就业助力乡村振兴试点及“贷免扶补”创业小额贷款等工作时，同步进行社保政策宣传，督促用人单位及新创业企业依法参加社会保险，推动“新增就业”转为“新增参保”，促进扩面增效。
与劳动人事争议仲裁院仲裁员志愿者联系企业活动结合。结合人社政策法规“五进”宣传活动及“谁执法谁普法”，在开展“法治人社 志愿青春”仲裁员志愿者联系企业活动时，通过仲裁员“三送一协助”，送政策送法律送案例入企，协助社保经办部门，跟进社保政策宣传服务，对企业开展“一对一”社保政策宣传，切实有效提高社保政策的知晓率，增强企业参保的积极性，确保各项社会保险应缴尽缴。
与劳动关系各专项行动结合。以劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划、维护新就业形态劳动者权益保障专项行动、人社政策法规“五进”宣传活动等各项活动为契机，通过各种方式积极引导新业态从业人员参加社会保险，充分发挥社会保障的“安全网”作用。
与人力资源市场招聘会结合。以线上线下招聘会为契机，开展社保政策宣传，同时通过保山市“互联网+沪滇人力资源服务”系统、保山市人力资源市场微信公众号、保山人力资源服务产业园微信公众号开展宣传。
与劳动保障监察结合。建立社会保险经办与劳动保障监察协作机制，加大对未依法参加社保的单位和企业排查力度，重点关注缴费基数低和参保人员少的单位，督促企业如实申报规定的各项缴费事项，提升社保缴费基数的真实性、准确性，确保社会保险费应收尽收。同时进一步畅通举报投诉渠道，根据比对摸底的大数据和投诉举报名单，对未按规定参加社会保险且拒不整改的，按照社会保险法等相关规定，依法查处。
与职业能力建设相关工作结合。在指导培训机构开展企业职工、农村转移劳动力、脱贫人口等各类群体职业技能培训时，把社保政策纳入宣传范围，并要求各职业培训机构和劳务培训机构带头为职工依法缴纳社保，鼓励有条件的各类群体积极参加城镇职工养老保险。
政府部门
省内政府网站
国内政府网站
主办：保山市人民政府 承办：保山市人民政府办公室
地址：云南省保山市隆阳区同仁街26号
滇ICP备12002983号 滇公网安备 53050202000020号
网站标识码：5305000006 政务热线：0875-12345
