 信件内容 |
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| 标 题 | 产假政策 | ||
| 姓 名 | 陈** | ||
| 写信时间 | 2026年10月12日 | ||
| 信件内容 | 请问当地的产假政策是怎样的，女性可以休多少天？ | ||
| 办理情况 |
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| 处理状态 | 已处理 | ||
| 回复内容 | 您好，根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。根据《中华人民共和国人口与计划生育法》（2021年8月20日第二次修正）第二十五条规定：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。国家支持有条件的地方设立父母育儿假。《云南省人口与计划生育条例》（2022年1月17日第三次修正）第十八条规定：符合法律、法规规定生育子女的，除按照国务院《女职工劳动保护特别规定》休假外，女方延长生育假60天。如您还有其它要咨询的，可拨打0875－5131517咨询。 |
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| 处理对象 | 腾冲市卫生健康局 | ||
| 处理时间 | 2026年10月12日 | ||
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